Из нашей новой статьи вы узнаете:
- Особенности профессии оператора ЧПУ-станков;
- Что входит в обязанности станочника, какие знания и навыки вам потребуются;
- Сколько зарабатывает оператор станков с ЧПУ;
- Как научиться работать на ЧПУ станках.
Оператор (наладчик) станков с ЧПУ - важнейшее звено в современном производственном процессе. В связи с ростом автоматизации специалисты по программированию, наладке и контролю станков с числово-программным управлением сегодня требуются на большинстве заводов и производственных предприятий в сфере машиностроения, станкостроения, авиа- и кораблестроения, деревообработки и мебельного производства.
ЧПУ-станки (фрезерные, токарные, расточные, сверлильные) применяются для автоматизированного конвейерного производства серийных деталей из металла, сплавов, пластмассы и дерева. На основе чертежей и технического задания оператор задает программу и вносит технические параметры, согласно которым станок выполняет запрограммированную последовательность операций для получения однотипных деталей нужного размера и формы.
Обязанности оператора станков ЧПУ
Операторы или наладчики ЧПУ на крупных заводах чаще всего работают посменно в дневном или ночном режиме, чтобы обеспечить непрерывность производственного процесса. В работе оператора станков с числовым программным управлением чередуется умственная и физическая деятельность.
В рабочие обязанности оператора ЧПУ-станков входит:
- Компьютерное моделирование деталей;
- Редактирование управляющей программы, выбор режима резки и настройка параметров обработки деталей;
- Подбор режущего инструмента (резцы, сверла, ножи) и прочих рабочих элементов станка, монтаж в инструментальные блоки, подналадка всех узлов и механизмов;
- Установка заготовок и съем готовой детали;
- Контрольно-измерительные операции: измерение и контроль соответствия размеров обработанных деталей техническому заданию;
- Контроль правильной работы станка по сигнальным лампам и цифровым табло, периодический осмотр режущего инструмента;
- Корректировка управляющих программ и перенастройка станка на каждую новую партию деталей;
- Подготовка и уборка рабочего места.
Требования к личным качествам и физическим характеристикам оператора станков:
- Технический склад ума и развитое пространственное мышление;
- Зрительно-моторная координация и хороший глазомер;
- Усидчивость и способность к длительной концентрации;
- Скорость реакции.
К слову, в этой профессии нет особых физических ограничений - женщины работают операторами станков с ЧПУ наравне с мужчинами. Однако выносливость все же пригодится, ведь вам придется выполнять однотипные операции в течение всей смены. Не рекомендуется работать на станках с ЧПУ людям с предрасположенностью к артриту и заболеваниям суставов, проблемами со зрением и дыхательными путями.
Сколько зарабатывает оператор станков с ЧПУ
Заработная плата оператора станков с числовым программным управлением зависит от опыта, разряда и квалификации специалиста. Базовым считается 2 разряд, который присваивается начинающим специалистам без опыта работы на данной позиции, полный разрядный диапазон согласно ЕКТС варьируется от 2-го до 5-го, также есть перспектива дальнейшего роста разряда для мастеров смены и начальников участков.
По данным портала Job50.ru , средний уровень зарплаты оператора ЧПУ в Москве составляет 50 000 рублей в месяц. Выборка заработной платы операторов станков с числовым программным управлением составлена на основе опубликованных вакансий и резюме на указанном сайте по состоянию на июль 2016 года.
В вакансиях:
- Средняя з/п оператора ЧПУ - 50 000 руб.
- Максимальная з/п - 60 000 руб.
- Минимальная з/п - 45 000 руб.
В резюме:
- Средняя з/п оператора ЧПУ: 30 000 руб.
Согласно данным портала Trud.ru , оператор станков ЧПУ в Московском регионе в 2016 году зарабатывает от 30 000 рублей до 70 000+ рублей ежемесячно. Особенно выгодные условия оплаты труда предлагаются операторам по работе на сложном ЧПУ-оборудовании определенной марки или со специфическими деталями. Такие специалисты могут рассчитывать на ЗП от 70 000 до 100 000 рублей в месяц.
Как научиться работать на ЧПУ станке
В данную профессию приходят как люди с высшим техническим образованием, так и специалисты, прошедшие специальную подготовку на базе среднего или среднего технического. В ряде случаем обучение работе с ЧПУ производится непосредственно на производстве, однако специалист, имеющий базовые навыки, разряд и соответствующие квалификационные документы, обладает гораздо более высокой ценностью для работодателей.
Научиться работать на ЧПУ станке самостоятельно практически невозможно (за исключением простых станков для домашнего применения, которые используют частные мастера для собственных нужд). Для эффективного трудоустройства лучше пройти полноценную профессиональную подготовку и получить диплом либо свидетельство государственного образца с присвоением квалификации.
Что нужно знать оператору станка с ЧПУ:
- Чтение чертежей и технической документации;
- Устройство и принципы работы основных типов станков с числово-программным управлением и контрольно-измерительных инструментов;
- Свойства и механические характеристики используемых материалов;
- Систему допусков и посадок;
- Компьютерное моделирование, обработку и доводку деталей нужной формы и размера;
- Режимы резки деталей;
- Основные виды неисправностей станков и режущего инструмента, способы их устранения;
- Нормы электро- и пожаробезопасности, техники безопасности при работе со станками и режущими инструментами, охраны труда и производственной санитарии.
Обучиться профессии наладчика ЧПУ станков можно в профессионально-технических колледжах, подготовка в которых занимает в среднем 1,5-2 года. Более быстрый, но не менее эффективный способ - курсы обучения операторов станков ЧПУ в центре дополнительного профессионального образования для специалистов строительно-технических направлений «101 курс» в Москве. Всего за 72 академических часа (18 занятий) вы получите все необходимые знания и опыт практической работы со станками ЧПУ. Выпускникам присваивается базовый 2-й разряд и оказывается помощь с трудоустройством.
46.0
Для друзей!
Справка
Наладчик контрольно-измерительных приборов и автоматики - специалист по монтажу приборов и электрических схем различных систем автоматики. Запуск любого объекта требует от эксплуатационного персонала КИПиА много сил. Необходимо изучить технологическую схему нового объекта, оборудование с которым придется работать, схемы сигнализации и блокировок, технику безопасности. Большую часть этих функций (проверка, монтаж, наладка и испытание приборов, схем, систем, применяемых в аппаратуре контроля, регулирования и управления автоматизированных процессов) выполняют наладчики КИПиА. Об их высокой квалификации говорит тот факт, что в системе непрерывного профессионального образования профессия наладчика КИПиА начинается с 4-го разряда, а не с 2-го, как у слесаря КИПиА или прибориста.
Описание деятельности
Преимущественно наладчик КИПиА трудится на заводах и в производстве, где налаживает автоматические линии, приборы, регулирующие процессы производства, диспетчерскую связь и другую автоматику. Испытание и сдача аппаратуры в эксплуатацию - также в компетенции наладчика.
Заработная плата
средняя по Москве: средняя по Санкт-Петербургу:
Трудовые обязанности
Профессиональные обязанности наладчика контрольно-измерительных приборов и автоматики зависят от его квалификационного разряда (с 4 по 8). Наладчик КИПиА выполняет монтаж приборов и электрических схем различных систем автоматики; осуществляет наладку электрических схем и испытание электронных приборов со снятием характеристик; изучает принципы и режим работы приборов электронной аппаратуры; осваивает технологию сборки блоков аппаратуры любой сложности, методы расчета различных элементов, регулирующих устройств; изучает и применяет на практике техническую, технологическую и эксплуатационную документацию.
Общие положения
Должностная инструкция наладчика оборудования
В настоящее время, на предприятиях и производственных организациях установлено и эксплуатируется самое разнообразное оборудование, от устаревших станков, до современных программируемых комплексов. Для обслуживания, настройки и наладки всего этого оборудования в штате должен быть наладчик . Понятно, что от качества оборудования и мастерства самого специалиста зависит полный производственный комплекс организации. Поэтому все самые необходимые должностные обязанности наладчика, а так же его права и обязанности отражены в нашем примере должностной инструкции наладчика оборудования .
Должностная инструкция наладчика оборудования
1.2. Наладчик оборудования назначается на должность и освобождается от нее приказом генерального директора, либо лицом, уполномоченным им.
1.3. Наладчик оборудования подчиняется лицу, уполномоченному руководством.
1.4. На должность наладчика оборудования может быть назначено лицо, имеющее среднее специальное или высшее профессиональное образование, и имеющее стаж работы от года либо без предъявления требований к стажу
1.5.Должностная инструкция наладчика оборудования обязывает его знать:
· принципы функционирования обслуживаемого оборудования;
· методы настройки, регулирования узлов и наладки механизмов оборудования, а также вспомогательного оборудования, приспособлений, различных измерительных контрольных приборов;
· правила эксплуатации, ухода, безремонтного обслуживания оборудования, допускаемые режимы рабочего состояния оборудования;
· правила использования специальной техники, инвентаря и инструментальной базы для выполнения необходимых работ, правила внедрения дополнительных механизмов, замены деталей, а также основные технические и экологические требования к деталям и узлам;
· основы выполнения мелкого ремонта электротехники, радиотехники и других видов техники в пределах выполняемых работ;
· трудовое законодательство РФ, Устав предприятия, другие внутренние правовые акты предприятия, относящиеся к его работе, методические документы, а также ТУ для выполнения собственных должностных обязанностей;
· правила трудового распорядка, техники безопасности, пожарной безопасности, технические регламенты.
2. Следующие виды должностных обязанностей предписывает настоящая должностная инструкция наладчика оборудования сотруднику на данной должности:
2.1. Настройка заданных режимов работы для производственного оборудования с определением качества выпускаемой продукции.
2.2. Профилактические осмотры оборудования, анализ износа, мелкий ремонт при необходимости, а также общая оценка амортизации оборудования.
2.3. Участие в ремонтных работах, связанных с заменой агрегатов, механизмов и узлов оборудования, механических и электронных блоков.
2.4. Изучение и анализ работы всего оборудования на производстве на основе собственных личных наблюдений, а также технической документации.
Растущие потребности в получении большего количества продукции во всех сферах легкой и тяжелой промышленности, привели к практически повсеместной автоматизации производственных процессов. Для обслуживания и ремонта современного оборудования требуются инженеры-специалисты.
1. Как называется ваша профессия (должность)?
Моя специальность – инженер по наладке и ремонту электрооборудования и автоматики. Место работы – крупное металлургическое предприятие, широко использующее автоматизированные системы управления технологическим процессом.
2. В чем заключается Ваша работа и какие у Вас обязанности?
В обязанности инженера – наладчика входит настройка элементов автоматизированной системы и поддержание её в работоспособном состоянии. Суть работы заключается в диагностировании и обслуживании силовой преобразовательной техники – тиристорных преобразователей постоянного и переменного тока. Поскольку в процессе работы приходится иметь дело с новейшим оборудованием и программным обеспечением, то требования к персоналу предъявляются высокие.
3. Какое образование необходимо, чтобы получить Вашу должность?
Инженерные работники моей специальности – люди с высшим техническим образованием, окончившие университет и получившие дипломы специалистов по специальностям «электронные системы» и «электромеханические системы автоматизации и электропривод».
4. Опишите свой рабочий день.
Рабочий день инженера-наладчика имеет довольно плотный график. День начинается с ознакомления с записями, сделанными в журналах дежурных. Далее – обход и осмотр оборудования, выполнение текущих ремонтов оборудования. Затем перерыв на обед, как правило, пол часа. После обеда – проведение диагностики оборудования.
5. Насколько комфортны условия Вашего труда (целый день на улице, или в офисе с чашечкой кофе)?
Поскольку моя работа – работа на металлургическом предприятии, то условия соответствующие. Непосредственно при работе с преобразовательной техникой приходится возиться в пыли и грязи. При выполнении диагностики – работа более интеллектуальная, и соответственно более чистая.
6. Что Вам больше всего нравится в своем деле?
Наиболее приятными моментами в работе, можно считать моменты, когда настраиваемое оборудование начинает правильно работать. Приятно видеть результаты своей работы.
7. Что Вам больше всего не нравится в своем деле?
Не нравится экстренная спешка, с которой приходится ремонтировать внезапно вышедшее из строя оборудование.
8. Если не секрет, Ваш уровень зарплаты (достаточно написать устраивает или нет)?
Хоть зарплату нельзя назвать маленькой, все же всегда хочется больше.
9. Опишите Ваш коллектив, какие люди работают вместе с Вами?
Основную ценность этой работы составляет коллектив. Можно с гордостью сказать, что наш молодой коллектив обладает высоким профессионализмом.
10. Какие человеческие качества по Вашему мнению наиболее важны в вашем деле?
Именно профессионализм и взаимная выручка – это те основные качества, которыми должны обладать люди, работающие на таких серьезных предприятиях.
11. Работа дает мне дополнительные возможности(тут все что дает вам работа кроме денег, от самовыражения и общения с интересными людьми до возможности побывать в различных странах).
Эта работа дает возможность не только общаться с интересными людьми, но и посетить страны производители поставляемого оборудования. Такое возможно в периоды обновления оборудования предприятия. Молодежная организация позволяет участвовать в общественной жизни предприятия.
12. У Вас есть возможность оценить по пятибалльной шкале свою работу, какую оценку Вы бы поставили?
По пятибалльной шкале я бы поставил 4,5. Потому что здесь действительно приходится работать, а не сидеть на месте.
13. Почему Вы выбрали такую работу?
Именно из-за того, что ты делаешь что-то осязаемое, эта работа мне и нравиться. Именно поэтому я её и выбрал.
